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採用情報
夢を実現したい！今までにないものをつくりたい！
トヨテツは、そんな未来の仲間と出会いたい！
社長挨拶
舞台はある。チャンスを掴め！
当社は昭和21（1946）年の創業以来、幾度となく訪れた苦難を乗り越えて、国内外において鋼板・樹脂の自動車プレス部品メーカーとしての地位を築いてきました。
また現在の世界5極（日本・北米・欧州・中国・アジア）国内3極（中部・九州・東北）体制を確立した実績の背景には、失敗を恐れず現地・現物に徹して、愚直に挑戦し続けるという、私たちが大切にしてきたトヨテツのDNAが大いに貢献してきたと自負しています。
皆さんが当社に入社される折には、このDNAを共有していただき、「愚直な日本のモノづくり」「未来の自動車の技術革新への貢献」「グローバルな事業展開」を担える人財に成長していただきたいと想います。
当社は、現在の日本の自動車業界の厳しい経営環境も「更なる飛躍のチャンス」と捉え、豊かな発想とモノづくりへの熱い想いを持って皆さんと会話し、共に成長し続けていきたいと考えます。
また従業員が会社生活を通じて“Employee Happiness、従業員幸福度”を感じられる企業を追求しつづけていきます。
皆さんが活躍できる舞台を国内外に用意してお待ちしています。
代表取締役社長 坂元 康彦
会社概要
| 社名 | 豊田鉃工株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 愛知県豊田市細谷町4丁目50番地 |
| TEL | 0565-26-1212 |
| 設立 | 1946年2月27日 |
| 資本金 | 22億2,300万円 |
| 売上高 | 単独1,537億円 連結5,698億円（2024年3月） |
| 従業員 | 単独2,563名 連結16,168名（2024年3月） |
| 主な取引先 |
トヨタ自動車株式会社 日野自動車株式会社 ダイハツ工業株式会社 株式会社SUBARU 日産自動車株式会社 ホンダグループ トヨタ車体株式会社 トヨタ自動車東日本株式会社 トヨタ紡織株式会社 株式会社アイシン 株式会社デンソー TOYO TIRE株式会社 林テレンプ株式会社 |
| 事業内容 |
自動車部品製造 プレス・樹脂金型、溶接設備設計製作 水耕野菜/露地野菜の栽培・加工 小型モビリティの開発・設計・製造 |
募集要項
| 勤務地 |
本社及び本社工場／愛知県豊田市細谷町 広久手工場／愛知県豊田市広久手町 額田工場／愛知県岡崎市中伊西町 篠原工場／愛知県豊田市篠原町 以上、4工場のいずれか |
|---|---|
| 新卒初任給 |
修士卒 276,000円 大学卒 257,000円 高専卒 243,800円 高校卒 232,100円 ※2024年4月1日現在 ※一律生産手当4,000円を含む |
| 諸手当 | 超過勤務手当、家族手当、役職手当 他 |
| 昇給 | 年1回（4月） |
| 賞与 | 年2回（7月・12月） |
| 勤務時間 |
【事務系・技術系】 標準労働時間8:00-17:00／8:15-17:15／8:30-17:30のいずれか (フレックスタイム制/コアタイム無し) 【技能系】 6:25-15:05/16:10-0:50の連続2交替制勤務 等 ※配属先により、標準就業時間帯が異なります。 |
| 休日休暇 |
年間休日121日 ※うるう年は122日 完全週休2日制 長期休暇：年末年始、ゴールデンウィーク、夏季 各9日間程度 特別休暇 年次有給休暇：初年度11日、次年度17日、最高20日付与 最高2回・最大40日の繰越保有可能 ※23年度有給休暇取得平均19.3日 |
| 福利厚生 |
【制度】 グッドチョイス1412（選択制福利厚生制度）、従業員持株会 退職金（一時金、確定給付企業年金、企業型確定拠出年金） 食堂利用料半額補助、育児休暇制度、トヨタ車購入等資金貸付、勤務間インターバル 通勤費補助・有料道路料金補助（規定による） 他 【施設】 独身寮、厚生会館、契約リゾートホテル、保養所 等 【その他】 各クラブ（野球、フットサル、バスケット 等） |
| 教育制度 |
各種階層別教育（新入社員研修 等）、基礎教育、専門教育、社外講習 海外チャレンジプログラム |
| 労働組合 | 全トヨタ労働組合連合会に加盟 |
|
募集職種3_G01 技術職 |
知的財産 【業務内容】 発明発掘、出願、権利化、権利活用、他社知的財産対応 技術者・取引先、特許事務所等との折衝・調整、渉外等の知財権に関わる業務 【必須条件】 知財実務経験（推奨：5年以上）及びマネジメント経験 【歓迎経験】 TOEIC700点以上相当の英語力、弁理士 |
|---|---|
|
募集職種3_G08 技術職 |
生産設備技術 【業務内容】 ラインで計画通りの品質のものが量産できるか設備を確認・点検 工場に設置する工程までの業務 溶接（スポット・アーク）のロボットティーチング 設備メーカーと整備日程の調整 治具・設備の調整及び製品の精度調整 設備のプログラミングや設備の不具合出し、不具合改修 【必須条件】 生産技術・製造技術の経験 【歓迎経験】 スポット溶接、アーク溶接、設備制御の経験がある方 |
|
募集職種4_G15 技術職 |
ボデー部品の製品化検討 【業務内容】 自動車骨格（ボデー）部品の製品化検討業務 【必須条件】 いずれか必須 ・機械設計の基本的な知識/CADを用いたモデル作成や製図の実務経験 ・設計検討または製品化業務における客先および社内折衝業務の経験 【歓迎経験】 自動車部品の設計やSE経験 プレス、溶接、鍛造、鋳造、樹脂成形等の加工法への広い見識 |
|
募集職種4_G21 技術職 |
製造ラインの生産技術（本社工場） 【業務内容】 生産活動の維持、改善、新部品生産を担う工場内での製造技術業務 自動車部品の生産ライン(プレス･溶接･組立)の生産準備･維持改善/管理 上記生産工場内の新規設備導入および立ち上げ 【必須条件】 製造技術または生産技術の経験者 【歓迎経験】 産業用ロボットの操作の経験、自動車部品業界経験者 |
|
募集職種4_G23-G24 技術職 |
製造ラインの生産技術（額田工場） 【業務内容】 生産ライン(プレス･溶接･組立)の生産準備･維持改善/管理や生産準備の補佐業務 生産工場内の新規設備導入および立ち上げ 【必須条件】 大卒以上（未経験・第二新卒歓迎） 【歓迎経験】 製造現場での実務経験 床上クレーン、玉掛、ガス溶接、フォークリフト資格 三菱/オムロン製PLCの利用経験 |
|
募集職種4_G25-G26 技術職 |
製造ラインの生産技術（広久手工場） 【業務内容】 生産活動の維持、改善、新部品生産を担う当部署にて製造技術業務 将来的には設備の生産性向上に向けた課題解決業務 【必須条件】 製造現場での実務経験 【歓迎経験】 生産準備や工場のメンテナンスなどの経験 PC操作・簡単なプログラミングが可能な方 |
|
募集職種4_J02 事務職 |
海外子会社の経理（トルコ駐在管理職） 【業務内容】 連結決算、子会社経営状況の分析と情報提供 現地経理部門の取り纏め、経営改善業務、日本親会社との連携 半年から1年の本社勤務の後トルコへ管理職として5年程度赴任、海外事業体の経理部門の管理や経営改善 【必須条件】 経理実務経験5年以上（単独決算・資金管理） 【歓迎経験】 英語（ビジネスレベル）またはトルコ語（日常会話レベル） |
|
募集職種4_J03-J05 事務職 |
生産管理工務（岡崎） 【業務内容】 プレス工程の生産管理担当 工場の安定操業の為の品質・原価・納期の最適化 プレス工程の生産進捗管理 部品および材料購入 客先窓口 補給品の在庫出荷管理 【必須条件】 製造現場での実務経験 【歓迎経験】 生産管理・生産技術など製造現場との折衝経験をお持ちの方 |
|
募集職種3_IT01 事務職・技術職 |
社内SE/インフラ管理 【業務内容】 ネットワーク分野の導入/運用業務 ネットワーク関連のシステムやサービス検討 インフラの導入作業 インフラ保守対応 PC問い合わせ、修正対応 【必須条件】 ネットワークに関わる職務経験 【歓迎経験】 クラウド（AWS,azureなど）の管理/利用経験 ルータ・スイッチ・FW・セキュリティシステムの設計/設定経験 |
| 勤務地 |
本社及び本社工場／愛知県豊田市細谷町 広久手工場／愛知県豊田市広久手町 額田工場／愛知県岡崎市中伊西町 篠原工場／愛知県豊田市篠原町 以上、4工場のいずれか |
| 諸手当 | 超過勤務手当、家族手当、役職手当 他 |
| 応募資格 | 高卒、専門卒、高専卒、大学卒、大学院卒の方 |
| 給与 |
【想定年収】 5,000,000円 - 7,500,000円 経験・年齢・能力を考慮の上、当社給与規定により決定します。 |
| 昇給 | 年1回（4月） |
| 賞与 | 年2回（7月・12月） |
| 勤務時間 |
【事務系・技術系】 標準労働時間8:00-17:00／8:15-17:15／8:30-17:30のいずれか (フレックスタイム制/コアタイム無し) 【技能系】 6:25-15:05/16:10-0:50の連続2交替制勤務 等 ※配属先により、標準就業時間帯が異なります。 |
| 休日休暇 |
年間休日121日 ※うるう年は122日 完全週休2日制 長期休暇：年末年始、ゴールデンウィーク、夏季 各9日間程度 特別休暇 年次有給休暇：初年度11日、次年度17日、最高20日付与 最高2回・最大40日の繰越保有可能 ※23年度有給休暇取得平均19.3日 |
| 福利厚生 |
【制度】 グッドチョイス1412（選択制福利厚生制度）、従業員持株会 退職金（一時金、確定給付企業年金、企業型確定拠出年金） 食堂利用料半額補助、育児休暇制度、トヨタ車購入等資金貸付、勤務間インターバル 通勤費補助・有料道路料金補助（規定による） 他 【施設】 独身寮、厚生会館、契約リゾートホテル、保養所 等 【その他】 各クラブ（野球、フットサル、バスケット 等） |
| 教育制度 |
各種階層別教育（基礎・実力・新任研修）、専門教育、社外講習 海外チャレンジプログラム |
| 労働組合 | 全トヨタ労働組合連合会に加盟 |
| 採用比率 |
【2021年度】 111名採用 うち 37名 (33%) 【2022年度】 97名採用 うち 42名 (43%) 【2023年度】 122名採用 うち 51名 (41%) |
| 応募方法 |
履歴書・職務経歴書を以下まで郵送下さい。こちらからご連絡させて頂きます。 【応募書類送付先】 豊田鉃工株式会社 人事総務部 人財開発室 経験者採用担当宛 〒471-8507 愛知県豊田市細谷町4丁目50番地 TEL 0565-26-1220 / FAX: 0565-26-1229 e-mail : infoweb2@tiw.co.jp |
| 募集職種 ①事務 ②技術 ③技能 |
豊田鉃工では、事務所・工場で障がいのある方が活躍しています。 ご本人の能力・適性に応じて、一人ひとりの能力を最大限に発揮できる様、話し合いをもとに仕事を決めています。 経験を問わず、意欲のある方のご応募をお待ちしております。 |
|---|---|
| 勤務地 |
本社及び本社工場／ 愛知県豊田市細谷町 広久手工場／ 愛知県豊田市広久手町 額田工場／ 愛知県岡崎市中伊西町 篠原工場／ 愛知県豊田市篠原町 以上、4工場のいずれか |
| 応募資格 | ①②短大、高専卒以上③高卒以上 |
| 応募方法 |
履歴書・職務経歴書を以下まで郵送下さい。こちらからご連絡させて頂きます。 【応募書類送付先】 豊田鉃工株式会社 人事部 人財開発室 採用担当宛 〒471-8507 愛知県豊田市細谷町4丁目50番地 TEL：0565-26-1220 ／ FAX：0565-26-1229 e-mail : infoweb2@tiw.co.jp |
